Es ist schon seltsam: Während Deutschland nachwievor unter zuviele Arbeitslosigkeit leidet, beklagt die RFID-Branche, dass zuwenige Fachkräfte bereit stehen. So schreibt Ecin:

Laut einer CompTIA-Umfrage unter IT-Fachleuten gaben in 2007 immer noch 68 Prozent der Befragten an, der Mangel an Experten sei der wahre Hemmschuh für das Ankommen der RFID-Technologie in ihrem Unternehmen. Das ist zwar ein Rückgang gegenüber 2006, in dem noch 80 Prozent der Befragten dieser Meinung waren, aber immer noch höher als 2005, als nur 53 Prozent diese Ansicht vertraten. Ebenfalls gut zwei drittel waren überzeugt, es gäbe auf dem Arbeitsmarkt zu wenige RFID-Fachkräfte.

Immerhin kann man einen positiven Trend ausmachen, der aber ggf. von der deutlich ansteigenden Zahl an RFID-Pilotprojekten, Testreihen und Versuchen in einzelnen Unternehmen direkt wieder "aufgefressen" wird. Denn vermutlich hält die Neuqualifizierung von RFID-Fachkräften nicht mit der rasenden Entwicklung des Marktes mit.

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